7号上午，在金伦纸业股份有限公司改制遗留问题现场会上，县委书记张富治要求，金伦纸业股份有限公司改制重组要规范操作，高效运行，尽快促使公司发展壮大，迈入良性循环的轨道。

金伦纸业股份有限公司建于1987年，现有职工800余人， 2003年底进行了资产评估。2005年12月20日，书记办公会研究决定了企业改制形式。2006年10月与县政府签订了整体出让协议书。2007年2月，又与河南瑞普投资管理有限公司签定了投资1.06亿元的资本重组项目。目前，企业改制急需解决土地使用权处置和人员安置问题。

在认真听取了金伦纸业股份有限公司改制遗留问题情况汇报和改制领导小组相关单位负责人有关建议后。张富治指出，目前金伦纸业改制重组存在着改制程序不规范，办事效率不高等诸多问题。在以后的改制工作中首先要解决的是规范的问题，相关单位一把手要参加，操作过程要规范透明。作为全国造纸行业500强之一，全县龙头企业它的兴衰对全县经济发展有着极为重要的影响。

张富治要求，改制领导小组有关单位要消除一切思想包袱，排除不良情绪，全力支持企业改制重组。首先从规范操作上下功夫，特别是在国有资产转让和土地使用权确认等方面一定要规范手续，在政策允许的范围内，尽量为企业提供方便，特事特办。改制重组领导小组要本着高效快捷的原则，一把手亲自抓，用一个月的时间把企业改制做到位。用一个星期的时间解决大龄临时工的身份置换进入社保问题。解决好金伦纸业改制重组问题，既要尊重历史，又要面对未来，各相关单位要把此项工作当作大事来抓，进一步提高效率、明确职责、通力协作，把企业改制工作扎扎实实做到位。